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【茨城県結城郡八千代町菅谷１０２１－１】ケアマネジャー（介護支援専門員）-(正社員)
募集要項
| 雇用形態 |
正社員 採用人数
1人
募集理由 増員 |
|---|---|
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） 216,000円〜296,000円※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給（ａ） 基本給（月額平均）又は時間額 190,000円〜270,000円 定額的に支払われる手当（ｂ） 特別処遇改善手当 8,000円〜8,000円 特定処遇改善手当 7,000円〜7,000円 資格手当 10,000円〜10,000円 端末使用手当 1,000円〜1,000円 固定残業代（ｃ） なし 賃金形態等 月給 賞与
賞与制度の有無
あり 賞与（前年度実績）の有無 あり 賞与（前年度実績）の回数 年2回 賞与金額 計 2.90ヶ月分（前年度実績） |
| 職種 | ケアマネジャー（介護支援専門員） |
| 仕事内容 | 居宅介護支援事業所にて、ケアマネジャー業務全般を担当していた だきます。 〇ご利用者やご家族からの相談対応 〇ケアプランの作成、生活支援に関する助言 〇ご利用者宅への訪問、関係機関との連絡・調整 など ★未経験の方も安心！ベテラン職員がマンツーマンで丁寧にサポー ト。安心して業務を覚えられる体制です。 ★現在６名体制。明るく相談しやすい雰囲気で、困ったことはすぐ に声を掛け合い、お互いにフォローし合えるチームです。 ★日勤のみ。家庭やプライベートと両立しやすい環境です。 ※変更範囲：変更なし |
| 求める人材 |
|
| 勤務時間 |
変形労働時間制 変形労働時間制の単位 １ヶ月単位 就業時間１ 8時30分〜17時30分 就業時間２ 9時30分〜18時30分 就業時間に関する特記事項 シフト制 時間外
あり
月平均時間外労働時間 1時間 ３６協定における特別条項 なし |
| 待遇 |
求人条件にかかる特記事項
◎キャリアパス制度：スキルアップが昇給や賞与に還元されます
◎役職手当 例）リーダー１０，０００円／月 主任１５，０００ 円／月 ◎扶養手当 例）配偶者１０，０００円／月 子５，０００円／月 ★休日・休暇 ・休日：希望の休みを申請できるので予定の管理がしやすい環境。 ・リフレッシュ手当 ※当社規定による 有給休暇を使用し３連休を取得すると３万円支給（年度毎に１回） ★スキルアップ・研修支援 ・資格取得支援：資格取得費用を分割支給、または貸与します。 ・外部研修参加促進：研修を自由に選んで受講（費用施設負担） ★働く人を応援する独自制度 ・施設厨房で作る食事を職員価格（３００円）で食べられます。 ・法人内事業所のカフェで提供するコーヒー無料、ランチ半額。 ・子育て支援：夏休み・冬休みに法人職員の子どもを学童のよう な形でお預かりするたまきっずクラブがあります。 ・ベネフィットワン利用可（Ｎｅｔｆｌｉｘ見放題＋グルメ ショッピング、旅行等の割引サービス費用を法人が一部補助） 受動喫煙対策
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| 休日・休暇 |
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所在地・アクセス
| 事業所名 | 社会福祉法人 紬会 特別養護老人ホーム玉樹 |
|---|---|
| 所在地（住所） | 茨城県結城郡八千代町菅谷１０２１－１ |
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