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【茨城県ひたちなか市北神敷台3793-1
「愛の家グループホーム ひたちなか」】ケアマネージャー[ひたちなか市]認知症グループホーム-(パート労働者
正社員登用の有無
あり)
募集要項
雇用形態 |
パート労働者 正社員登用の有無 あり 採用人数
1人
募集理由 欠員補充 |
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給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c) 1,331円〜1,594円※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額 1,013円〜1,174円 定額的に支払われる手当(b) 資格手当 108円〜120円 任用手当 210円〜300円 固定残業代(c) なし 賃金形態等 時給 賞与
賞与制度の有無
あり 賞与(前年度実績)の有無 あり 賞与(前年度実績)の回数 年1回 賞与金額 5,300円〜63,000円(前年度実績) |
職種 | ケアマネージャー[ひたちなか市]認知症グループホーム |
仕事内容 | ・ご入居者の生活リズムや趣味活動(散歩・外出・ 園芸など)に寄り添いつつ、お掃除やお洗濯などの 自立を促す支援を行います。 ・2ユニット18名のご入居者のケアプランの作成と ケア全般を行っていただきます。 計画作成業務は1週間に2日程度の就業日を設け(プラン数 などによる)、それ以外の日は介護シフトとして就業します。 介護シフトは日中2~3名(早番・遅番)と夜勤1名で担当。 イベントなどの際は日勤になる場合もあります。 ・介護記録は専用スマートフォンで簡単に入力が可能です。 「変更範囲:変更なし」 「介護」 |
求める人材 |
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勤務時間 |
変形労働時間制 変形労働時間制の単位 1ヶ月単位 就業時間1 7時15分〜16時15分 就業時間2 9時00分〜18時00分 就業時間3 10時00分〜19時00分 就業時間に関する特記事項 (4)16:00~10:00 (1)~(4)シフト制 (4)休憩120分 時間外
あり
月平均時間外労働時間 2時間 36協定における特別条項 あり |
待遇 |
求人条件にかかる特記事項
・「キャリアパス制度」で経験・スキルによる昇格・
昇給を明確にしております。 勤続年数により資格手当額も増えます。 ・認知症管理者研修他、資格取得支援制度がございます。 ・ケアマネジャー → リーダー → ホーム長 →エリアマネージャーのキャリアアップ事例も多数。 ・旅行・グルメ等、グループ独自の福利厚生制度有。 ・駐車場に限りがある為、応相談 ・教育出版社の学研グループの介護会社ですので、 ケアの質の向上に向けた教育研修に注力しており、 「認知症ケア実践研究報告会」を毎年開催。 Eラーニング(パソコン・タブレット)での様々な 研修も受講可能(無料)です。 ※採用時の「労働条件通知書」交付は、労基法第15条に基づく 書面での労働条件明示で義務付けられています。 ・過去にご応募頂いた方は、書類選考をさせて頂く場合あり。 ・労働条件により加入保険、有給付与日数は異なります。 受動喫煙対策
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休日・休暇 |
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所在地・アクセス
事業所名 | メディカル・ケア・サービス株式会社 愛の家グループホーム ひたちなかエリア |
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所在地(住所) | 茨城県ひたちなか市北神敷台3793-1 「愛の家グループホーム ひたちなか」 |
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